本证书专为有意在私营企业或政府机构(如市、县、州、学区等)人力资源部门就业的学生设计。本课程将帮助学生为诸如人力资源助理、人力资源文员、人力资源技术员等入门级职位做好准备。本课程也帮助学生准备专业人力资源认证和高级专业人力资源认证考试。项目学习成果:完成本课程后，学生将学习应用涉及招聘、选择和安置员工的原则和方法，涉及平权行动计划、培训、经验和才能。学生将能够模拟有效的客户和员工关系的技术。

该证书不满足理学副学士学位的主要要求。

必备的课程	证书必修课程		单位
	BUSAD 110 或 BUSAD 203	商务中的人际关系 客户服务及关系	3. 或 3.
	BUSAD 144	人力资源一级	3.
卡伯特102年 英格兰101年	卡伯特105 * 或 BUSAD 106	办公室通讯简介 书面商务沟通	3. 或 3.
	卡伯特265年	Microsoft Word I	3.
	卡伯特270年	Microsoft Excel I	3.
	卡伯特285年	微软的Outlook	3.
	50 **	业务实习	2
	所需总单位数		20.

*建议准备:键盘技能，速度为每分钟30次。**一定是在人力资源办公室。
注意:如果不满足先决条件，可能需要额外的课程。找辅导员准备学生的教育计划。

2018年8月	GCC目录2018-2019
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